Relationsarbejde

18+ enhederne er særligt opmærksomme på at sammensætte en personalegruppe bestående af forskellige fagprofiler således, at vi imødekommer brugernes forskellige personligheder og interesser bedst muligt. Relationsarbejdet er en central del af det pædagogiske arbejde og betyder i praksis at medarbejderne opbygger tillidsfulde og bæredygtige relationer til de unge, både individuelt og som grupper. Det er netop de bæredygtige relationer og indgående kendskab til målgruppen, der danner grundlag for motivationsarbejdet, som er bærende, når målgruppen skal i arbejde, uddannelse eller inddrages i positive fællesskaber. Et andet fokusområde er brobygning til andre aktører, som f.eks. ordinært arbejde, lærepladser, uddannelsesinstitutioner, andre kommunale og ikke-kommunale aktører mm. En væsentlig del af medarbejdernes arbejde er at understøtte fastholdelse af målgruppen i de relevante tilbud eller forløb, der bliver bygget bro til. Målgruppen er blandt andet kendetegnet ved mange afbrudte forløb og fastholdelse er netop derfor i fokus.